Научно-исследовательский институт теории и практики государственного управления

Общая информация 

Директор НИИ ТПГУ, кандидат исторических наук – Гордейчик Александр Иванович.

Научно-исследовательский институт теории и практики государственного управления (далее – НИИ ТПГУ, Институт) является структурным подразделением Академии управления без права юридического лица, осуществляющим научную, инновационную, информационно-аналитическую, консультационную и иную деятельность, направленную на выполнение задач Академии управления в соответствии с законодательством Республики Беларусь.

НИИ ТПГУ осуществляет свою деятельность на основании свидетельства об аккредитации Академии управления в качестве научной организации от 27.12.2017 № 190, руководствуясь законодательством Республики Беларусь, Уставом Академии управления, Положением о НИИ ТПГУ Академии управления, приказами и распоряжениями ректора, Правилами внутреннего трудового распорядка Академии управления, документами системы менеджмента качества Академии управления и другими локальными правовыми актами.

Задачи НИИ ТПГУ

• осуществление научной и инновационной деятельности в сферах государственного управления, государственной кадровой политики, государственной идеологии и государственной службы;
• оказание консультационных услуг по вопросам государственного управления, государственной кадровой политики, государственной идеологии по заявкам государственных органов и иных организаций;
  
• развитие международного сотрудничества с зарубежными научными, общественными и иными организациями;
  
• иные задачи в пределах компетенции, определенной законодательством.
  

Функции НИИ ТПГУ

• выполнение научных исследований и разработок общегосударственного, отраслевого назначения, направленных на научно-техническое обеспечение деятельности Администрации Президента Республики Беларусь в сферах государственного управления, государственной кадровой политики, государственной идеологии и государственной службы;
• подготовка по результатам научных исследований аналитических материалов и методических рекомендаций по развитию системы государственного управления, государственной кадровой политики, государственной идеологии и государственной службы;
• участие в реализации государственной кадровой политики в части научно-методического обеспечения формирования кадрового потенциала государственного и местного управления;
• участие в разработке и экспертизе проектов правовых актов по вопросам государственной кадровой политики, подготовки, переподготовки, повышения квалификации и стажировки руководящих кадров;
• участие в подготовке учебников, учебных пособий и других учебно-методических и справочных материалов Академии управления;
• подготовка к публикации монографий, брошюр, аналитических и информационно-аналитических докладов и иных материалов по результатам научных исследований НИИ ТПГУ;
• обобщение и экспертный анализ отечественного и зарубежного опыта, результатов научных исследований с целью их внедрения в практику государственного управления, процесс обучения управленческих кадров;
• участие в подготовке научных работников высшей квалификации в сфере управления;
• выполнение работ и оказание консультативных услуг государственным органам, иным организациям или физическим лицам, в том числе на платной основе в соответствии с действующим законодательством;
• организация проведения научных конференций и семинаров;
• установление и развитие творческих связей с научными и иными организациями в Республике Беларусь и за рубежом;
• реализация Политики Академии управления в области качества, требований стандартов системы менеджмента качества в пределах своих полномочий, в том числе по процессу «Научно-исследовательская и инновационная деятельность» в качестве исполнителя процесса.

НИИ ТПГУ занимается научной и инновационной работой в рамках заданий на выполнение научно-исследовательской работы, направленной на научно-техническое обеспечение деятельности Администрации Президента Республики Беларусь (к примеру, НИР «Разработка модели участия граждан в оценке эффективности деятельности местных исполнительных и распорядительных органов Республики Беларусь»; НИР «Разработка сетевой модели деятельности органа местного управления»; НИР «Модель оценки и аттестации государственных служащих в условиях инновационного развития Республики Беларусь», НИР «Модель кадровой политики в условиях цифровой трансформации Республики Беларусь» и др.).

В 2017–2019 гг. сотрудники Института участвовали в экспертных мероприятиях, организованных республиканскими органами государственного управления в рамках: 

• рабочих групп (при Администрации Президента Республики Беларусь, Совете Министров Республики Беларусь, Министерстве экономики Республики Беларусь); 
• экспертных и научно-консультативных советов (при Совете Республики Национального собрания Республики Беларусь, Государственном комитете по науке и технологиям Республики Беларусь);
  
• республиканских, региональных и ведомственных семинаров (по линии Министерства образования Республики Беларусь, Министерства здравоохранения Республики Беларусь).

НИИ ТПГУ оказывает консультационные услуги заинтересованным учреждениям по вопросам государственного управления и кадровой политики (к примеру, разработаны «Рекомендации в области работы с кадрами в Республике Беларусь на местном уровне на основе анализа разработок Центра экспертиз Совета Европы в области реформы местного управления»). 

По запросам республиканских органов государственного управления и в инициативном порядке Институт разработал серию тестирующих комплексов, адресованных государственным служащим (в том числе «Требования к государственным служащим»; «Знание особенностей управления на региональном и местном уровнях»; «Выработка антикоррупционного поведения»; «Работа с обращениями граждан и юридических лиц»; «Квалификационный экзамен для лиц, впервые поступающих на государственную службу»; «Профессиональное развитие государственных служащих в сфере рассмотрения обращений граждан и юридических лиц»; «Развитие компетенций руководителей и специалистов в сфере рассмотрения обращений граждан и юридических лиц»; «Формирование правовой культуры»; «Борьба с коррупцией: оценка знаний»).

В целях научно-методического обеспечения повышения квалификации государственных служащих эксперты НИИ ТПГУ приняли участие в разработке ряда программ для самообразования («Укрепление институциональных рамок в области местного управления»; «Современное управление кадровыми ресурсами»; «Информационно-аналитическое обеспечение идеологической деятельности»; «Работа с обращениями граждан и юридических лиц»; «Коррупция: причины, проявления, меры противодействия» и др.).

Институт участвует в подготовке учебных программ повышения квалификации для слушателей Института государственной службы Академии управления. За последнее время подготовлены и внедрены в образовательный процесс программы повышения квалификации «Работа с обращениями граждан и юридических лиц: правовые и организационные основы» и «Противодействие коррупции».

Институт принимает участие в реализации ряда международных проектов. Организовано взаимодействие с авторитетными зарубежными структурами, в том числе, Российской академией народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации (далее – РАНХиГС), Академией государственного управления при Президенте Республики Казахстан, Советом Европы, Европейским институтом государственного управления (EIPA), Ассоциацией внешнеполитических исследований имени А.А.Громыко. 

Международное сотрудничество осуществляется по следующим направлениям: 

• участие в научно-практических конференциях, круглых столах, семинарах (в том числе III Международная научно-практическая конференция «Государственная политика: методология, практика, направления совершенствования» (Среднерусский институт управления – филиал РАНХиГС, г. Орел, 25.05.2018), семинар «Цифровое экономическое сотрудничество "Один пояс – один путь" для развивающихся стран» (Китайская Народная Республика, г. Пекин, г. Нанкин, г. Ханчжоу, 05–29.09.2018, VI Международная научно-практическая конференция «Правовые и социально-экономические проблемы современного общества в России и мире: теория и практика» (Мурманский государственный технический университет, 08.02.2019), II Международная научно-практическая конференция «Развитие образовательной системы: европейский вектор» (Харьковский национальный университет строительства и архитектуры, Украина, г. Харьков, 20.05.2019). 
• организация совместно с Советом Европы научно-практических мероприятий по вопросам совершенствования законодательства в области государственной службы, государственной кадровой политики, местного управления и самоуправления («Правовые и организационные основы управления человеческими ресурсами на местном уровне: перспективы совершенствования» (15.03.2018); «Законодательство Республики Беларусь по вопросам государственной службы: направления совершенствования» (20.06.2018); «Продвижение принципов надлежащего управления на местном уровне в Республике Беларусь» (10.12.2018);
  
• участие в online-мероприятиях (видеоконференция с РАНХиГС «Оценка деятельности государственных служащих» (15.11.2018), телемосты c Высшей школой подготовки кадров государства и правительства Кубы (16.02.2018), Академией государственного управления при Президенте Казахстана по тематике автоматизации процессов государственного управления (13.03.2019), Одесским региональным институтом государственного управления Национальной академии государственного управления при Президенте Украины «Публичное управление и администрирование» (09.10.2019); 
  
• участие в тренингах и международных школах (Международная летняя школа «Актуальные проблемы безопасности в условиях глобализации» (Академия управления при Президенте Кыргызской Республики, г. Бишкек, 24–30.06.2018); тренинг по оценке регулирующего воздействия (г. Рим, Италия, 15–19.10.2018);
• стажировки сотрудников НИИ ТПГУ в авторитетных межгосударственных объединениях и зарубежных учреждениях (в Зимней школе Совета Европы по вопросам стратегического планирования, Пекинском университете, Национальном агентстве Украины по вопросам государственной службы и др.).

Работники НИИ теории и практики государственного управления

Контактная информация

Почтовый адрес: 220007, Минск, ул. Московская, 17
Контактное лицо: Мозжухина Татьяна Викторовна – научный сотрудник Центра исследований государственной кадровой политики 

Телефон: (+375 17) 229-51-20
e-mail: mozzhuhina_tv@pac.by; niitpgu@pac.by