Информация для поступающих

Название программы
повышения квалификации

Дата
проведения

Примерная
стоимость
обучения
(руб. коп.)

Финансовая грамотность руководителя
(основы финансовой математики и расчета доходности операций; бухгалтерский и управленческий учет, инструменты финансовой отчетности; анализ финансового состояния организации; основы налогообложения; оценка эффективности инвестиционных решений; денежно-кредитная система и банковские операции; рынок ценных бумаг и инструменты фондового рынка; валютный курс и валютные риски; финансовая политика государства и др.)

19–23 марта

200.00

Компетенции современного руководителя
(структура личности и ее взаимосвязь с управленческими компетенциями; исторические и идеологические компетенции современного руководителя; компетентностный подход в работе с кадрами; технологии предупреждения и конструктивного разрешения конфликтов; стресс-менеджмент; технологии принятия управленческих решений; влияние и противостояние влиянию как коммуникативная компетенция; проведение переговоров
и др.)

8–12 января

210.00

Современный руководитель – искусство
управлять
(особенности социально-экономического развития Республики Беларусь на современном этапе; идеологические процессы в современном белорусском обществе; формирование и развитие лидерских качеств; формирование и развитие управленческой команды; тайм-менеджмент и эффективность деятельности руководителя; эффективное управление персоналом; техники эффективного взаимодействия; имидж и этикет современного руководителя; персональный брэндинг; здоровье руководителя и эффективность управлен ческой деятельности и др.)

19–23 февраля

210.00

Инновационный менеджер
(экономическое развитие Республики Беларусь в условиях глобальной интеграции; финансовые технологии как основа инновационной системы хозяйствования; государственная поддержка инновационной деятельности; организационное развитие и управление изменениями; реинжиниринг бизнес-процессов. Концепция управления инновационной организацией; технологии командной работы в инновационной организации; методы и технологии мотивации сотрудников; ситуационный анализ и моделирование управленческих решений и  др.)

9–13 апреля

190.00

Совершенствование управленческой деятельности
(финансы как инструмент экономического стимулирования и управления; совершенствование функций управленческой деятельности в современной организации; мотивация и трудовое поведение сотрудников; построение и развитие организационных коммуникаций; принятие эффективных управленческих решений; организационные конфликты и пути их устранения; организация командной работы сотрудников; вовлеченность сотрудников и влияние на них;  здоровье руководителя как фактор повышения эффективности управления и др.)

21–25 мая

200.00

Коммуникативная компетентность руководителя
(техники развития коммуникативного взаимодействия; деструктивные виды коммуникативного взаимодействия; вербальные и невербальные средства в деловой коммуникации; позитивное семейное взаимодействие как фактор эффективной профессиональной деятельности; публичное выступление и самопрезентация; переговоры как средство достижения взаимопонимания; конструктивные письменные коммуникации; протокол и этикет в деловом общении; роль коммуникаций в принятии управленческих решений и др.)

26 февраля – 2 марта

260.00

Женщина-руководитель: имидж и эффективное управление
(личность женщины-руководителя и эффективное лидерство; эффективное управление персоналом; формирование индивидуального имиджа женщины-руководителя; психологические аспекты работы в стрессовых ситуациях; профилактика синдрома «эмоционального выгорания женщины-руководителя»; технологии управления конфликтами в организации; семейное и супружеское благополучие женщины-руководителя как критерий эффективной управленческой деятельности и др.)

26–30 марта

275.00

Совершенствование профессиональной деятельности руководителей кадровых служб
(применение законодательства о труде органами государственного управления и другими организациями; анализ судебной практики по применению трудового законодательства; пенсионное обеспечение в Республике Беларусь; ведение кадрового делопроизводства; общие вопросы построения системы управления персоналом в организации; современные технологии подбора и отбора персонала; современные методы оценки и аттестации персонала; кадровые технологии развития персонала организации и др.)

26 февраля – 2 марта;
4–8 июня

200.00

Организация идеологической работы в трудовых коллективах
(идеологические основы социальной политики Республики Беларусь; идеологические процессы
в жизни современного белорусского общества; реализация государственной молодежной политики как составляющая идеологической работы; корпоративная культура как инструмент идеологической работы; работа с общественными
объединениями, политическими партиями и профсоюзными организациями; современные методы использования интернет-ресурсов в идеологической работе; роль СМИ в организации идеологической работы; методы и формы идеологической работы в трудовых коллективах; социально-психологический портрет идеологического работника; публичное выступление в работе идеолога; умение работать в стрессовых ситуациях и др.)

12–16 февраля;
23–27 апреля;
11-15 июня

170.00

Логистика как инструмент повышения эффективности деятельности организации
(складская, транспортная, производственная, распределительная, финансовая логистика; логистика закупок; управление запасами; информационные системы и технологии в логистике; тендерные и электронные торги и др.)

9–13 апреля

230.00

Внешнеэкономическая деятельность предприятия
(Республика Беларусь в системе современных международных экономических отношений;  анализ среды внешнеэкономической деятельности; маркетинговые стратегии на зарубежных рынках; таможенно-тарифное регулирование внешнеэкономической деятельности; тарифные и торговые преференции; практика определения таможенной стоимости товара и страны происхождения; актуальные вопросы начисления и уплаты платежей, взимаемых таможенными органами; заключение и исполнение внешнеэкономических сделок; международная и национальная системы сертификации; товарная экспертиза. Приемка товаров по количеству и качеству; информационное обеспечение внешнеэкономической деятельности; переговорный процесс во внешнеэкономической деятельности и др.)

19–23 февраля;
4–8 июня

205.00

Маркетинговая стратегия организации
(функционирование организаций Республики Беларусь в условиях глобализации экономических процессов; аналитический маркетинг и информационное обеспечение маркетинговой деятельности; товарная политика; стратегический маркетинг; коммуникационная политика; современные технологии брендинга; продвижение бренда в сети Интернет; разработка и реализация рекламной кампании; выставочная деятельность; продвижение продукции на внешние рынки  и др.)

22–26 января;
14–18 мая

200.00

Правовое регулирование деятельности организаций
(повышение эффективности деятельности юридической службы организации; организация работы с обращениями граждан и юридических лиц; правовое регулирование в сфере интеллектуальной собственности; актуальные вопросы законодательства о труде; проблемные вопросы заключения, исполнения, расторжения договоров; правовое регулирование арендных правоотношений; договор строительного подряда в судебной практике; проблемные вопросы организации и проведения закупок: государственных закупок, закупок в сфере строительства (подрядные торги, торги на закупку товаров при строительстве, переговоры), закупок за счет собственных средств; правовое регулирование ликвидации (прекращения деятельности) субъектов хозяйствования; правоприменительная и судебная практика по делам об экономической несостоятельности (банкротстве); процессуальные особенности рассмотрения экономических споров; заключение и исполнение внешнеторговых договоров; исполнение судебных решений в Республике Беларусь и за ее пределами. Взаимодействие с судебными исполнителями; применение процедуры примирения в экономических судах и др.)

5–9 февраля
28 мая – 1 июня

225.00

Управление государственными закупками
(базовый курс)
(система нормативных правовых актов, регулирующих государственные закупки; планирование при осуществлении государственных закупок; порядок проведения исследований конъюнктуры рынка при проведении государственных закупок; особенности бюджетного финансирования при осуществлении государственных закупок; требования к системе локальных нормативных правовых актов у заказчика (организатора) по процедурам государственных закупок; документальное обеспечение государственных закупок; порядок ведения делопроизводства при проведении государственных закупок; особенности работы с официальным сайтом, электронной торговой площадкой при проведении государственных закупок; общая характеристика процедур государственных закупок товаров (работ, услуг). Критерии и порядок выбора вида процедур государственных закупок;  правовая характеристика правового статуса участников процедур государственных закупок, заказчика, организатора, комиссии, создаваемой для проведения процедур государственных закупок; организация и проведение открытого конкурса, закрытого конкурса; организация и проведение электронного аукциона; организация и проведение запроса ценовых предложений; организация и проведение биржевых торгов;  организация и проведение закупки из одного источника; особенности обжалования действий (бездействия), решений организатора, заказчика, иных лиц, указанным лицам; особенности обжалования действий (бездействия), решений организатора, заказчика, иных лиц в уполномоченный государственный орган по государственным закупкам; особенности обжалования действий (бездействия), решений организатора, заказчика, иных лиц, решений уполномоченного государственного органа по государственным закупкам в судебном порядке; особенности заключаемых договоров на государственную закупку; порядок разрешения споров, возникающих в ходе исполнения договоров на государственную закупку; ответственность за нарушение законодательства о государственных закупках;  контроль за соблюдением законодательства о государственных закупках и др.)

12–22 марта

460.00

Организация и проведение процедур государственных закупок
(процедуры государственных закупок товаров (работ, услуг): общая характеристика; правовая характеристика правового статуса участников процедур государственных закупок, заказчика, организатора, комиссии, создаваемой для проведения процедур государственных закупок; организация и проведение открытого конкурса, электронного аукциона, запроса ценовых предложений, биржевых торгов, закупки из одного источника; документация о государственной закупке; исполнение, изменение, расторжение договоров на государственную закупку, особенности заключаемых договоров на государственную закупку; особенности обжалования действий (бездействия), решений организатора, заказчика, иных лиц; ответственность за нарушение законодательства
о государственных закупках товаров (работ, услуг) и др.)

29 января – 2 февраля;
21–25 мая

240.00

Организация и проведение закупок товаров (работ, услуг) в строительстве и закупок за счет собственных средств
(общая характеристика порядка обеспечения строительства товарами (работами, услугами), процедур закупок товаров (работ, услуг) в строительстве; предварительный квалификационный отбор участников при осуществлении закупок товаров (работ, услуг) в строительстве; организация и проведение торгов на закупку товаров при строительстве; упрощенная схема проведения подрядных торгов, торгов на закупку товаров при строительстве, организация и проведение переговоров; биржевые торги при закупке товаров для строительства объектов; исполнение, изменение, расторжение заключенных договоров, особенности заключаемых гражданско-правовых договоров; особенности обжалования действий (бездействия), решений организатора; ответственность за нарушение законодательства о закупках товаров (работ, услуг) в строительстве; правовое регулирование осуществления закупок за счет собственных средств, особенности процедур закупок товаров (работ, услуг) за счет собственных средств; требования к порядку осуществления закупок за счет собственных средств, ответственность за нарушение законодательства о закупках за счет собственных средств; контроль за соблюдением законодательства о закупках товаров (работ, услуг) для строительства, закупках за счет собственных средств и др.)

15–19 января;
2–6 апреля;
18–22 июня

240.00

Деловое протокольное взаимодействие
(протокол как основа построения деловых отношений; функции службы протокола; взаимосвязь службы протокола с другими службами и внешними организациями; требования протокола к организации приема иностранных делегаций, рабочих встреч, официальных и неофициальных визитов; этикет встреч и переговоров; подарки, сувениры, цветы в работе протокольной службы: белорусская практика и зарубежные традиции; основные правила бизнес-этикета; международный этикет; дресс-код; внешний вид делового человека и др.)

по мере поступления
заявок

245.00

Совершенствование деятельности временных (антикризисных) управляющих в современных условиях 
(управление предприятием по жизненным циклам на этапах спада; макроэкономические индикаторы в инвестиционном планировании предприятия; валютные и инфляционные риски в инвестиционном проектировании организации; новые нормативные правовые акты по вопросам экономической несостоятельности (банкротства); отдельные вопросы применения нового законодательства
об экономической несостоятельности (банкротстве); актуальные вопросы, возникающие в судах, рассматривающих экономические дела в производстве по делу об экономической несостоятельности (банкротстве); практические вопросы взаимодействия управляющих с судьями судов, рассматривающих экономические дела, кредиторами, местными исполнительными и распорядительными органами и другими уполномоченными органами; работа с Единым государственным реестром сведений о банкротстве; контроль за деятельностью временных (антикризисных) управляющих; ответственность временных (антикризисных) управляющих; порядок аттестации и переаттестации временных (антикризисных) управляющих; требования, предъявляемые к временным (антикризисным) управляющим и др.)

по мере поступления
заявок

165.00

Совершенствование кадровой работы в органах государственного управления
(в дистанционной форме получения образования)
(роль и место государственной кадровой политики в государственном управлении; организация работы с руководящими кадрами в органах государственного управления; управление кадрами как механизм реализации кадровой политики в организации; кадровые технологии отбора в органах государственного управления; кадровые технологии оценки в органах государственного управления; кадровые технологии развития в органах государственного управления; реализация государственной кадровой политики: мировой опыт и др.)

по мере поступления
заявок

160.00

Корпоративное управление: правовой, экономический, социально-психологический аспекты
(в дистанционной форме получения образования)
(общие положения о корпоративном управлении; противодействие коррупции как один из принципов деятельности корпорации; внешнеэкономические условия деятельности корпорации: особенности экономического развития Республики Беларусь в современных условиях; мировой рынок нефти: современное состояние, факторы и прогнозные оценки; маркетинговая стратегия корпорации: теория и практика; инвестиционная политика корпорации; социально-психологические аспекты корпоративного управления (психологические аспекты принятия управленческих решений; психологическая компетентность руководителя и его имидж; коммуникативные процессы в управленческой деятельности руководителя) и др.)

по мере поступления
заявок

160.00

Работа с обращениями граждан и юридических лиц
(в дистанционной форме получения образования)
(конституционно-правовые основы работы с обращениями граждан и юридических лиц; методологические основы работы с обращениями граждан и юридических лиц (порядок подачи обращений граждан и юридических лиц: требования, предъявляемые к обращениям; порядок рассмотрения обращений граждан и юридических лиц: рассмотрение обращений по существу; особенности рассмотрения письменных обращений; рассмотрение замечаний и (или) предложений, внесенных в книгу замечаний и предложений; ведение делопроизводства по обращениям граждан и юридических лиц); актуальные вопросы работы с обращениями граждан и юридических лиц (работа с обращениями граждан и юридических лиц по принципу «одного окна»; психологические аспекты общения с гражданами; разрешение конфликтных ситуаций; особенности рассмотрения обращений граждан и юридических лиц в Администрации Президента Республики Беларусь, в других государственных органах; функционирование общественных приемных, «прямых» и «горячих телефонных линий»; освещение работы с обращениями граждан и юридических лиц в глобальной компьютерной сети Интернет; личный прием граждан, их представителей, представителей юридических лиц; работа с электронными обращениями граждан и юридических лиц; ответственность должностных лиц при работе с обращениями граждан и юридических лиц) и др.)

по мере поступления
заявок

160.00