В Академии управления прошел профессиональный диалог о карьере руководителя

22 декабря 2021 года в Институте управленческих кадров состоялся круглый стол «Карьера руководителя: путь к успеху», организованный кафедрой экономики организации. В нем приняли участие студенты третьего курса дневной формы получения образования и заочной формы получения образования на базе высшего образования специальности «Государственное управление и экономика».

Открывая встречу, директор Института управленческих кадров Анна Ящук отметила, что проводить такого рода мероприятия стало традицией, ведь действующие управленцы делятся с будущими своим опытом. «Должность руководителя – это не только уютный кабинет с красивой табличкой, но и большая ответственность перед коллективом за результаты работы организации», − подчеркнула она.

С приветственным словом к присутствующим обратилась заведующий кафедрой экономики организации Ирина Русак, которая пожелала присутствующим плодотворной работы.

Доцент кафедры экономики организации Елена Русак отметила, что топ-менеджмент – это важный стратегический ресурс компании. «Чтобы успешно управлять бизнесом в эру стремительных изменений во всех сферах: технологической, экономической и социальной − современный руководитель должен обладать кросс-функциональными знаниями, быть мудрым бизнес-архитектором, искусным стратегом, создателем команды менеджеров нового поколения и лидером непрерывных инноваций. В своем обращении с ежегодным Посланием к белорусскому народу и Национальному собранию Глава государства А.Г.Лукашенко отметил, что «именно в экономике гарантия нашей независимости, залог мира и фундамент будущего». Нужно отметить, что в Академии управления обучение направлено на формирование у студентов таких профессиональных компетенций», − подчеркнула она.

В профессиональном диалоге также приняли участие директор УО «Детский оздоровительный лагерь “Ласточка”» Вероника Трубкина, директор ЧПТП «Ламберлил-плюс» Александр Ожог, заместитель директора ООО «ИТ-партнер» Виталий Русецкий и директор ЧТУП «РаллоМажор» Александр Ралло.

В ходе встречи участники узнали, какими основными качествами должен обладать руководитель, какие ступеньки карьерной лестницы необходимо пройти после окончания учреждения образования, как проявлять свою активность в работе и многое другое.